crystyann 287 Raportează post Postat Martie 13, 2007 Si daca este in somaj, oare organul primeste o bonificatie lunara pentru inactivitate? Sau, cand iese la pensie, i se acorda dreptul de a sta linistit in parc pe banca? Credeti ca ar trebui sa primeasca si bonuri de masa? Sau bonuri de pat? Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
red2shoes 24 Raportează post Postat Martie 13, 2007 Si daca este in somaj, oare organul primeste o bonificatie lunara pentru inactivitate? Sau, cand iese la pensie, i se acorda dreptul de a sta linistit in parc pe banca? Credeti ca ar trebui sa primeasca si bonuri de masa? Sau bonuri de pat? da un bilet la bai cu reducere pentru pensionari ....nu vrea? ;) Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
florin_symi 0 Raportează post Postat Martie 15, 2007 si sa mearga gratis cu metroul si cu tranvaiul,sa beneficieze de tratament gratuit la Caciulata,sa ia medicamnte conpensate si decoratiuni postmortem(pentru cei morti la datorie) Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
Miss Bitch 343 Raportează post Postat Martie 15, 2007 Voi de ce ati mari salariul organului?Sau de ce nu? Nu i-as acorda nicio marire pentru ca: 1. Nu e disponibil cand vreau eu, ci doar cand vrea el. 2. Mai face si greseli, gen sarcini ne/dorite si ejaculari prea rapide, de iti vine sa te dai cu capul de calorifer sau sa-ti cauti alt specimen. :) si sa mearga gratis cu metroul si cu tranvaiul,sa beneficieze de tratament gratuit la Caciulata,sa ia medicamnte conpensate si decoratiuni postmortem(pentru cei morti la datorie) Si mai bine sa-si vada de treaba lui, acolo. Aia, care o fi ea. Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
bridget jones 735 Raportează post Postat Aprilie 29, 2007 Pai, mai vrea si salariu, dupa ce ca e platit in natura????? :focus: Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
Andrii-Popa 1 Raportează post Postat Mai 1, 2007 dar noi femeile de ce nu cerem marire de salariu pentru mitzele noastre? si ele presteaza nu ?!?!? daca nu ar fi ele ce ar face organul? ar face in pantaloni !!! :crazy: :D :crazy: da da da in pantaloni Da, da vezi tu, cu melesteu lu Brumaru...ee... citeste, citeste, ca stie el ceva de moldovencele alea (si nu numai)... :flowers: Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
corto 2 Raportează post Postat August 7, 2008 Organul sexual masculin a cerut o crestere de salariu pe urmatoarele considerente: - lucreaza la mare adancime; - lucreaza cu capul in jos; - lucreaza in mediu cu umiditate ridicata; - lucreaza la temperaturi ridicate; - nu are ventilatie sau aer conditionat la locul de munca; - nu are weekend-uri si nici concedii de odihna; - nu are liber daca lucreaza ore suplimentare; - are un loc de munca cu conditii periculoase care de multe ori poate cauza boli profesionale. Cererea i-a fost refuzata din urmatoarele motive: - nu are studii; - nu munceste 8 ore neintrerupt; - nu raspunde prompt la toate solicitarile; - dupa o scurta perioada de activitate adoarme la locul de munca; -nu lasa curatenie la locul de munca; -nu dovedeste fidelitate fata de locul de munca :spiteful:)Voi de ce ati mari salariul organului?Sau de ce nu? 1. Este interzis sa NU SE ACORDE DREPTURI PREVAZUTE DE CODUL MUNCII IN VIGOARE. 1.1 Daca nu are studii nu conteaza daca poate fi potrivit la locul potrivit. 2. Daca e la stat si bugetul e mare poate sa ia o marire pe ici pe colo si in partile esentiale. Chestia cu fidelitatea nu conteaza pentru ca la stat organul trebuie sa fie fidel prin natura muncii lui zi de zi iar daca necesitatile muncii si ale productiei o cer este obligat sa faca ore suplimentare de cate ori este nevoie in caz contrar este penalizat si trimis la munca de mai jos: 2. Daca se angajeaza la privati atunci trebuie sa negocieze direct si personal si in mare masura are succes pe cale ierarhica sa ajunga intr-un post mare de actionar la conducere. 1. Este interzis sa NU SE ACORDE DREPTURI PREVAZUTE DE CODUL MUNCII IN VIGOARE.1.1 Daca nu are studii nu conteaza daca poate fi potrivit la locul potrivit. 2. Daca e la stat si bugetul e mare poate sa ia o marire pe ici pe colo si in partile esentiale. Chestia cu fidelitatea nu conteaza pentru ca la stat organul trebuie sa fie fidel prin natura muncii lui zi de zi iar daca necesitatile muncii si ale productiei o cer este obligat sa faca ore suplimentare de cate ori este nevoie in caz contrar este penalizat si trimis la munca de mai jos: 2. Daca se angajeaza la privati atunci trebuie sa negocieze direct si personal si in mare masura are succes pe cale ierarhica sa ajunga intr-un post mare de actionar la conducere daca este fidel. Daca nu este fidel si face infidelitati in afara firmei sau nu mai este capabil atunci este mutat la munca de mai sus chiar daca este indispensabil. Va rog sa ma scuzati ca am repetat dar este bine de stiut si repetitio mater studiorum est ca munca la negru este cu desavarsire interzisa si daca voi castiga o excursie pe muntele V. (cu V de la v) va rog sa ma anuntati din timp pentru a ma pregati de ascensiune, voi lua meteo, video si voi roporta fara ban. Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
corto 2 Raportează post Postat August 8, 2008 M-am documentat mai incolo in jos si-n sus mai sunt locuri frumoase si inca doi muncei. Sunt rabdator, dar trece vara si toamna incepe frigul... Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
corto 2 Raportează post Postat August 9, 2008 M-am documentat mai incolo in jos si-n sus mai sunt locuri frumoase si inca doi muncei.Sunt rabdator, dar trece vara si toamna incepe frigul... Concursul s-a amanat ? Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
estella 3 Raportează post Postat August 9, 2008 (editat) nici o marire ... de salariu e cam puturos, necalificat, ineficient si in plus si sezonier ar trebui sa zica mersi ca are un loc de munca mariri si prime se acorda doar celor consecventi Editat August 9, 2008 de estella Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
