Început de BigDefender, Lun 31 mar 2008 · 5.424 răspunsuri · 297.842 vizualizări
15 Iunie
Atunci cand intervin emotiile intr-o discutie, ele pot fi reteta ideala pentru un dezastru.Dar daca cei implicati sunt mai preocupati de ceea ce ar trebui facut corect decat sa afle cine are dreptate, atunci ei pot discuta problemele intr-o maniera calma, clara si obiectiva.
16 Iunie
Atunci cand trebuie sa atragi atentia asupra greselilor si esecurilor altora, aminteste-le acestora si de greselile tale. Te ajuta sa transmiti mesajul ca de fapt ii intelegi si nu ii judeci in postura de lup moralist.
Prietenia adevărată se testează prin adversitate.
Nu avea
17 Iunie
Micile gesturi de politete si manierele elegante contribuie surprinzator de mult la formarea unor relatii sociale si de afaceri reusite. Aceste atentii nu numai ca te pun intr-o lumina pozitiva, dar comunica respect si incurajeaza bunavointa.
18 Iunie
Oamenii, cu preferintele si aversiunile lor, cu necesitatile si dorintele lor, cu visele si personalitatile lor sunt indivizi unici. Daca tu si cei cu care lucrezi puteti invata sa valorificati acst fapt in loc sa il lasati sa devina o sursa a discordiei, ar exista mai multe sanse sa va exploatati ponentialul la maxim ca echipa.
19 Iunie
Nu conteaza atat de mult ce inzestrari poseda o persoana, cat modul in care si le foloseste.
20 Iunie
Adevaratii lideri isi indeplinesc datoria chiar si in defavoarea lor, daca este necesar. Sunt suficient de caliti pentru a face fata reactiilor ostile ale celor care ii critica - fara a recurge la represalii - si suficient de umili pentru a-si admite greselile si a accepta ajutor.
21 Iunie
Cand lucrurile se incing pana acolo incat incepi sa ridici tonul, e momentul sa iei o pauza pana te calmezi si te reculegi.Apoi cere-ti scuze si incearca din nou.
La bătr
22 Iunie
Dragostea poate veni in diverse forme. Daca nu apare in forma pe care o asteptam sau speram sa vina,asta nu inseamna ca nu a sosit.