Este voluntariatul o metodă de

mda...

Bine.

Olivier Dzidzi a scris:

Repede trebuiesc bagate la inaintare exemplele cu familia si copilul. Ca daca muncesti pe branci, dar n-ai familie si copii, esti doar un dependent de munca. Uite, de ce n-ar fi un bun exemplu burlacul care munceste 10-12 ore pe zi, 6 zile pe saptamana? Astuia i-ai mai da timp si motivatie de voluntariat?

Ala pentru ce anume se sinucide cu munca ? Si daca o face, o face ca vrea nu ca e nevoit. Unul care are 3 copii de crescut nu are de ales, intelegi diferenta ?

Deci, nu vreau sa intru si in discutii ce implica minima educatie vis-a-vis de contraceptie. Stiu, esti singur, ai peste 25 de ani, n-ai familie, n-ai copii, esti un egoist. Whatever...

Eu zic ca in ce spune Redondo e ceva. Voluntariatul asta are doua chipuri.

Unul este cel practicat in cluburi, fundatii, oengeuri, haite si alte modalitati de asociere, unde tinerii sau chiar si aia mai putin tineri se aduna si fac din proprie initiativa niste chestii care le plac lor (si care pe cat posibil sunt si folositoare societatii): fac curatenie prin parcuri; restaureaza case vechi prin sate; merg prin licee si ii invata pe liceeni metodele de contraceptie; planteaza pe marginea bulevardului pomisori pe care dupa aia, cand se imbata, ii rup; fac prajituri pentru azile de batrani; picteaza icoane pe sticla sinistre care vor impodobi holurile spitalelor sau cultiva ceapa ciorii pentru pensionarele care nu-si mai pot sapa singure gradina. Nu vad cine ar putea avea ceva impotriva acestor chestii.

Partea nasoala este conceptul de voluntariat dezvoltat pe piata muncii, de hienele corporatiste din departamentele de Human Resources. Leprele astea care conduc firmele (si chiar lumea) zic asa: noi suntem o corporatie high quality si nu angajam decat profesionisti extrem de priceputi, cu experienta de minim 3 - 5 - 7 ani. Cum tinerii n-au de unde castiga experienta in domeniul ala decat tot de la leprele in cauza, atunci tinerii sunt invitati sa roboteasca in firmele respective 1 - 2 ani fara nici o plata si fara vreo garantie ca vor fi candva angajati. De obicei din sapte prapaditi care au facut voluntariat acolo, poate unul va fi angajat. In lispa unui concept de voluntariat sau a unei legi, firmele nu ar putea folosi forta de munca fara plata, caci asta ar fi exploatare. Dar voluntariat suna mai bine, asa ca de-aia ne vara pe gat rahaturi de genul asta.

in NO nu exista voluntariatul de care vb voi in cadrul firmelor. nu face nimeni munca gratis pt a ingrasa buzunarul posibilului angajator. sunt obligati sa iti plateasca salariul minim pe economie.

Chair se numeste in Ro ca faci voluntariat cand muncesti pt o firma cu profit? credeam ca voluntariatul se face 1st in cadrul asociatiilor non.profit, dar poate ma insel.

lynxul_negru a scris:

Cum tinerii n-au de unde castiga experienta in domeniul ala decat tot de la leprele in cauza, atunci tinerii sunt invitati sa roboteasca in firmele respective 1 - 2 ani fara nici o plata si fara vreo garantie ca vor fi candva angajati.

Unde ai auzit tu asa ceva ? Si chiar si daca ar fi adevarata faza, prosti sunt aia care intretin asa ceva.

Souls Destroyer a scris:

Unde ai auzit tu asa ceva ? Si chiar si daca ar fi adevarata faza, prosti sunt aia care intretin asa ceva.

Internship-ul ar fi o forma de voluntariat ca cea despre care vorbeste Lynxul.

Urmeaza sa definim voluntariatul, probabil.

Internshipurile sunt platite.

lynxul_negru a scris:

Partea nasoala este conceptul de voluntariat dezvoltat pe piata muncii, de hienele corporatiste din departamentele de Human Resources.

Ce stiu eu sigur despre hienele astea e ca, pe langa training-urile unde le spala creierele, ii implica pe angajati si in activitati umanitare - mers pe la azile de batrani, orfelinate -, cum se organizau pe vremuri femeile nobile in asociatii caritabile. N-ar fi rau, daca din ceva fals ar putea iesi ceva autentic.

Souls Destroyer a scris:

Internshipurile sunt platite.

Nu toate.