Lucrez in IT de 18 ani. Am acumulat experienta si m-am simtit pana nu demult stapan pe meseria mea. Am reusit sa rezolv in timp real o serie de probleme, fiind apreciata de colegi si sefi. Sunt Sef de colectiv si am subordonati pe care ii respect si ma respecta. In urma cu 7luni a fost numit un nou manager. Ma evita, ca si cand n-as exista. Nu reusesc sa-i captez atentia pt probleme care pot fi rezolvate doar cu implicarea lui. Mai nou, can e vreo problema imi cere sa fac un referat. Il fac si nu se intampla nimic. Nu ia nici o masura. Am auzit ca se pune la cale externalizarea serviciului de informatica cu o firma-capusa care a inceput deja sa faca instalari de soft, fara sa ma consulte pe mine, care sunt seful compartimentului IT. Dintr-un spital de stat. Au facut angajari de registratori (cu pile) si mi-au decimat colectivul IT (operatori, inginer de sistem) prevalandu-se de necesitatea de a reduce personalul TESA. Dar registratorii astia, pusi 5 sa faca acelasi lucru pe care il facea 1 operator sunt un dezastru. Nu stiu sa lucreze cu un PC (unul m-a chemat ca nu stie de unde sa-l "stinga"...). JALE !!!
Ce sa fac?
