Danilcenco 0 Raportează post Postat Noiembrie 16, 2006 somajul este considerat vechime in munca la angajare? Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
beggar 0 Raportează post Postat Noiembrie 16, 2006 somajul este considerat vechime in munca la angajare? poate la pensionare......la angajare nu are nici o relevanta Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
Danilcenco 0 Raportează post Postat Noiembrie 16, 2006 pentru a beneficia de alta grila de salarizare Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
OacOac 11 Raportează post Postat Noiembrie 16, 2006 somajul este considerat vechime in munca la angajare? nu vechime la locul de munca inseamna efectiv anii munciti. la pensionare intr-adevar se adauga anii de facultate... Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
Bismarck 0 Raportează post Postat Noiembrie 16, 2006 nu vechime la locul de munca inseamna efectiv anii munciti. la pensionare intr-adevar se adauga anii de facultate... si astia care au 7-8 ani de "facultate" !? Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
OacOac 11 Raportează post Postat Noiembrie 16, 2006 si astia care au 7-8 ani de "facultate" !? Era in lege, recunosc ca n-am recitit-o ca nu m-a interesat. Se aduna anii de facultate (facuti la zi) la calcularea pensiei. Sper sa nu zic prostii, si cei care fac facultati cu mai multi ani se adauga. Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
beggar 0 Raportează post Postat Noiembrie 16, 2006 pentru a beneficia de alta grila de salarizare la minim 5 ani IN CAMPUL MUNCII mai primesti 5% marire de salariu prin lege-totusi este optional pt firme...numai daca vor Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
alexandra23 0 Raportează post Postat Martie 15, 2007 se considera vechime in munca. sporul de vechime minim (5%) se acorda pentru o vechime de 3 ani. Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
edison 0 Raportează post Postat Martie 29, 2007 Perioada de somaj se considera vechime in munca pentru trecerea la alta treapta de salarizare prin adaugarea unui alt procent al sporului de vechime la salariul de incadrare si alte drepturi ce fac partedin baza de calcul la care se aplica procentul de spor de vechime. In conformitate cu legislatia privind salarizarea, legea 19/2000 cu modificarile si completarile ulterioare ,perioada de somaj se considera perioada de vechime in munca. Aceasta perioada/somaj/nu poate fi luata in calcul la angajarea in munca pe un post care cere o anumita vechime in munca care la angajare inseamna vechime recunoscuta in specialitatea dapa diploma sau alt document de calificare profesionala. Procenti de spor de vechime in munca: 3 ani - 5%; 5-10 ani-10% ; 10-15 ani - 15%; 15-20 ani-20%;20-25 -25%;>25 ani 25% . Pentru alte lamuriri si intrebari va stau la dispozitie. Eduard Acordarea unui alt procent de spor de vechime in munca se face , la bugetari si se plica si la privat , daca ai obtinut calificativul bun sau foarte bun in ultinii doi ani. Angajatorul aplica legal art.7 alin3 din Hotararea Guvernului Romaniei din 17 Iunie 1993. Asa ca nici dracu nu-l obliga pe angajator sa te treaca la alta transa de vechime in munca cu alt procent de spor de vechime. Astat-i viata.Eduard Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri
Mariana Campian 0 Raportează post Postat Aprilie 24, 2007 La calculul sporului de vechime somajul, stagiul militar si concediul pentru cresterea copilului se considera vechime la locul de munca? Partajează acest post Link spre post Distribuie pe alte site-uri