[Anca/Maria]

In ce conditii trebuie sa ti se desfaca contractul de munca individual ca sa poti primi somaj? Care sunt articolele de lege sau CM care iti dau acest drept, cand provii din campul muncii?

[carly]

Sa fii disponibilizat prin reducere de cadre, prin renuntarea activitatii firmei, prin falimentarea acesteia, in carte de munca cu litera A, lege din 1991.
Iar in ultimii 12 luni cel putin sase sa fie lucrate, se include si concediul de odihna sau medical, prin urgenta.
Nicidecum nu beneficiezi de ajutor de somaj in cazul in care iti dai demisia, indiferent de perioada anterioara lucrata.
Daca ai intrat in randul somerilor nu intra in panica, te vei descurca cu siguranta, esti tanara...asta ca o paranteza, daca e vorba de tine. Sanatate sa fie, restul se rezolva.

[Anca/Maria]

Multumesc pentru raspuns!

[oliver]

carly, la Oct 9 2006, 12:04 AM, a spus:

Sa fii disponibilizat prin reducere de cadre, prin renuntarea activitatii firmei, prin falimentarea acesteia, in carte de munca cu litera A, lege din 1991.
Iar in ultimii 12 luni cel putin sase sa fie lucrate, se include si concediul de odihna sau medical, prin urgenta.
Nicidecum nu beneficiezi de ajutor de somaj in cazul in care iti dai demisia, indiferent de perioada anterioara lucrata.
Daca ai intrat in randul somerilor nu intra in panica, te vei descurca cu siguranta, esti tanara...asta ca o paranteza, daca e vorba de tine. Sanatate sa fie, restul se rezolva.

ai raspuns gresit , eu aveam 11 luni de munca cind am fost concediat iar de la Fortele De Munca mi-au spus ca nu am dreptul la somaj decit daca aveam 12 luni de munca.

Asa ca m-am trezit deodata somer fara somaj !!!


Si iar gresesti cind spui ca se rezolva !
Legile lui Murphy sint valabile oriunde si oricind.
Zimbeste...miine va fi mai rau !
Daca ceva poate sa mearga prost... va merge !


Daca stai degeaba citeva luni "home alone" ... o iei razna

Aceasta postare a fost editata de oliver: 16 November 2006 - 04:24 AM

[OacOac]

Citeaza

Conditii de acordarea indemnizatiei de somaj

Potrivit prevederilor art.34 din Legea nr.76/2002 privind sistemul asigurãrilor pentru somaj si stimularea ocupãrii fortei de muncã, denumitã în continuare lege :

1).Somerii prevãzuti la art. 17 alin. (1) din lege, beneficiazã de indemnizatie de somaj dacã îndeplinesc cumulativ urmãtoarele conditii:

a) au un stagiu de cotizare de minimum 12 luni în ultimele 24 de luni premergãtoare datei înregistrãrii cererii

b) nu realizeazã venituri sau realizeazã din activitãti autorizate potrivit legii venituri mai mici decât salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata;

c) nu îndeplinesc conditiile de pensionare, conform legii;

d) sunt înregistrati la agentiile pentru ocuparea fortei de muncã în a cãror razã teritorialã îsi au domiciliul sau, dupã caz, resedinta, dacã au avut ultimul loc de muncã ori au realizat venituri în acea localitate.

3). Somerii prevãzuti la art. 17 alin. (2) din lege, beneficiazã de indemnizatii de somaj dacã îndeplinesc cumulativ urmãtoarele conditii:

a) sunt înregistrati la agentiile pentru ocuparea fortei de muncã în a cãror razã teritorialã îsi au domiciliul;

b) nu realizeazã venituri sau realizeazã din activitãti autorizate potrivit legii venituri mai mici decât salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata;

c) nu îndeplinesc conditiile de pensionare, conform legii.

[beggar]

daca am doar 8 ani vechime pot sa ies la pensie legal???........intrebarea e serioasa!!!!!!!